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Novedades Laborales 2022: contratación, nóminas y seguros sociales

Fecha: del 8 al 24 de noviembre (martes y jueves)

Horario: 15:30-19:30

Duración: 24 horas

Lugar: Cámara de Gipuzkoa - Avda. de Tolosa, nº 75 - 20018 Donostia-San Sebastián ubicacion

boton inscripcion

Objetivo

Dados los continuos y profundos cambios que tienen lugar en el ámbito laboral, el alumno tendrá conocimiento de la legislación vigente imprescindible para confeccionar las nóminas y Seguros Sociales de la empresa.

Programa

  1. Repaso a los Contratos Laborales vigentes tras el Real Decreto-Ley 32/2021, de 28 de diciembre (más conocido como Reforma Laboral 2022).
  2. Baja Laboral:
    • Por menstruación dolorosa.
    • Permiso maternal preparto desde la semana 39.
    • Baja por interrupción del embarazo contempladas en la reforma de la Ley Orgánica para la Protección de los Derechos Sexuales y Reproductivos y la Garantía de la Interrupción Voluntaria del Embarazo (más conocida como Ley del aborto).
  3. Modificación del Régimen Especial de Trabajadores Autónomos (RETA) Real Decreto 504/2022 de 27 de junio.
  4. Regularización de las cuotas de la Seguridad Social correspondientes a los meses de enero y febrero de 2022 (motivada por la publicación extemporánea de la orden de cotización 2022).
  5. Nuevo sistema de cotización para los trabajadores por cuenta propia o autónomos y mejora de la protección por cese de actividad. Real Decreto-Ley 13/2022 de 26 de julio publicado en el BOE de 27 de julio.
  6. Reforma del Reglamento de Extranjería y sus implicaciones en la contratación de trabajadores extranjeros. Real Decreto 629/2022 de 26 de julio.
  7. Despido nulo de trabajadores en situación IT. Ley 15/2022 de 12 de julio con entrada en vigor 14 de julio. Ley integral para la igualdad de trato y no discriminación.

Ponente

Cristina Elola
Lda. en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Deusto. 

Otros datos relevantes

Precio

390 euros

Descuento de un 10% para las terceras y sucesivas inscripciones.
En caso de no cancelar la inscripción, o realizarla con menos de 48 horas de antelación al inicio de la formación, se deberá abonar el 100% del importe, salvo caso de fuerza mayor.

FUNDAE
Las inscripciones podrán bonificarse parcialmente en las cuotas de la Seguridad Social a través de la encomienda de gestión a Cámara de Gipuzkoa.

Información

943 000293
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Cámara de Gipuzkoa Avda. de Tolosa, nº 75 - 20018 Donostia-San Sebastián Tel. +34 943 00 03 00 - info@camaragipuzkoa.com